据日本《东方时报》报道，日本劳动政策研究机构调查显示，有65%企业表示，录用留学生是为了确保优秀的人才，37%表示有利于企业的国际化，36%表示为了业务上使用外语的方便。日本企业在录用留学生时，相当重视其思维方式、文化背景。

　　日本企业对留学生期待最多的是“同日本社员一样”，占48%；成为“海外贸易专门人才”，占19%；“高级技术技能专门人才”，占15%；“海外当地法人经营干部”占9%；“本社经营骨干”仅占3%。调查还显示，外国留学生希望留在日本就职的占六成以上，只有28%表示想回国发展。大多数留学生希望将来能够成为日本企业的精英。