外国人的日本大学入学面试

作者：晴明命整理来源：パンダ外交 2013-02-18 06:30

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特別選抜、外国人入試の面接試験

特别选拔、外国人入学考试中的面试

まずは説明から入りましょう。何よりもまず、『日本人の大学入試と外国人の大学入試は違う』という偏見を捨てて下さい。

先从说明开始，首先请扔掉所谓的“日本人的大学入学面试和外国人的大学入学面试不同”这一偏见。

志望理由書、面接、小論文対策をするなら、必ず日本人向けに作られた教材で研究して下さい。

如果要应付志愿书、面试和小论文的话，请参考面向日本人编撰的教材。

名のある大学を目指すなら、日本語教師が外国人向けに書いた入試対策本など役に立ちません。

如果以名校为目标，那么日语教师编写的面向外国人的入学考试参考书是没有用处的。

外国人への面接試験

面向外国人的面试

面接試験は志望理由が命です。

面试最重要的是你的入学动机。

もちろん、大学によっては、志望理由なんてどうでも良い大学もあります。しかし、一見、口頭試問じみた質問内容を与えている大学では、志望理由に関する質問をぶつけています。

当然，有些大学并不看重入学动机。但是，在以口试方式提问的大学，最先提问的就是学生的入学动机。

もともと、その学生の志望動機と将来の夢、それとそれらへの情熱を見て、成績以外の絶対評価で学生を選抜する特別選抜入試ですから、当然と言えば当然です。

本来，特别选拔入学考试就是除了成绩之外，将学生的入学动机和未来志向的热情度作为重要评价进而选拔学生的一种考试。入学动机当然就很重要了。

しかし、どういうわけか、ほとんどの外国人（東洋系）はどうも個性的な志望理由を言わないようです。日本語学校へ入学する際に提出した志望理由さえ、没個性的な無難な答えになっています。みんながみんな、同じパターン化された志望理由しか出せません。

但是，不知为何，大部分的外国人（亚洲地区）并不怎么阐述带有自己个性的入学动机。就连在进入语言学校时陈述的入学动机也不过是没个性的，仅仅是说得过去的答案。大家都是一个模式的说法。

そこで、私は少しでも志望理由の刺激になるような授業を心掛けています。

因此，我多少会留意一些能刺激入学动机的课程。

もともと、彼等は日本へ来る時、夢を持ち、瞳を輝かせて来日しているはずなのです。その瞳と夢で大学を受ければ合格できるはずです。にもかかわらず、１、２年、日本の大量消費社会で誘惑にさらされ、ちょっとアルバイトをするだけで、母国通貨の数倍の貨幣価値がある『ジャパンマネー』を手にしてしまいます。その結果、初心が薄れるのも無理ないことかもしれません。しかし、本当に残念です……

本来，他们来日本的时候，都应该是带着梦想，双目有神地来留学的。带着那热情的眼神和梦想参加入学考试的话是可以合格的。可是，1年、2年，他们被日本的大量消费社会所诱惑，只是打了下工，就得到了价值祖国货币数倍的“日元”。结果，本来留学的初衷也就淡薄了。真是很遗憾……

話がそれてしまいましたが、日本人と同じく、志望理由が問われ、それをもとに面接が進んでいくと考えて間違いないでしょう。つまり、志望理由書に何を書くか、何を答えるかで、大きく面接の進路が変わってくるのです。

话就说到这里，就是和日本人一样，先是问及入学动机，在问过入学动机的基础上继续进行深入面试。这样考虑就没错了。也就是说，在志愿理由书上写了什么，回答了什么，会极大地影响面试的进程。

もちろん、例外もあります。

当然，也有例外。

例えば、東洋大学法学部の入試では、特別選抜入試を目指す現役高校生たちが日頃から訓練している“ディスカッション型面接”が実施されました。このようなことは、外国人向け参考書には一切書いていないでしょうし、おそらく入試を知らない日本語教師の方たちは夢にも思わなかった出題だったでしょう。私もそうでした。「うわぁぁ、外国人にもやるかぁ。」です。東洋大だけではなく、いくつかの大学でも実施されていました。

比如，东洋大学法学部的入学考试实施的是“讨论型面试”。以特别选拔入学考试为目标的应届高中生在日常生活中就接受着这样的训练。这些内容，在面向外国人的参考书上都没有写。恐怕是那些不清楚入学考试的日语教师们做梦也想不到的出题方式吧。我也一样没想到。“啊？连外国人也要这样啊！”。不仅是东洋大学，有好几个大学都是实施的讨论型面试。

このような例を除けば、志望理由で自分の有利な面接へと誘導するのも難しくは無いでしょう。

除了上述例子，通过入学理由将面试引导到对自己有利的方向也不是很难。

まとめ

总结

外国人の面接試験は

外国人的面试

1、日本語学習と同時に、日本人と同じ面接対策を行うべきである。

1、在学习日语的同时，用和日本一样的面试应对方法。

2、日本人と全く同様、個人個人で質問されることが違う。

2、和日本人一样，每个人的问题都不一样。

面接試験の種類

面试种类