听力方面：

改革后的听力由原先的有图、无图到改革后的五个大题型。乍看一眼，会发现听力也做了很大的调整，其实不然。改革后的听力基本继承了以往的考试内容，只是在形式上做了一定的调整。

目前的一、二大题分别是「課題理解」「ポイント理解」，考核目标就是人物的行为或是事物发展的结果以及听必要的信息，这2个考核点分别在以前的有图无图题中能看到。

而第三大题的「概要理解」多为叙述题，听一个人的独白或是留言之类的信息，大致把握说话人主要想说的内容。这个类型的题目多半在以前的无图题中能够找到。

第四大题「即時応答」是新增的题型，这一点借鉴了J.TEST的长处，将生活、职场的会话带到了考试当中，要应付这一大题，J.TEST的题目要尽快熟悉起来。

最后是「総合理解」，是相对难度较大的一个题型，其做题方法是将会话或叙述题进行整理，同时将重要的信息迅速、有效地记在试卷旁边。该题之所以说难，是因 为该大题对考生语言活用能力和判断力的要求都来得比较高。

所以，5个题型中的4个题型，都能在以前的能力考试中找到。有了对现在考试的认识的基础上再去听05至09的老听力试题，相信会有事半功倍的效果。

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